„Nichts ist mächtiger als eine Idee zur richtigen Zeit.“

VICTOR HUGO

Grundsätze

  • Der Kunde steht im Zentrum all unserer Aktivitäten. Wir orientieren uns kompromisslos an seinen Zielen und Werten. Auf seine Anliegen reagieren wir schnell und flexibel.
  • In unserer Arbeit sind Werte, Visionen, Ziele und Strategien die Basis für entschlossenes, ergebnisorientiertes Handeln. Gleichzeitig werden diese immer wieder den Veränderungen der Rahmenbedingungen angepasst.
  • Unser strategischer Coaching- und Beratungsansatz ist individuell, ganzheitlich und erfolgt aus einer Hand. Wir sind kompetenter und leidenschaftlicher Sparringspartner.
  • Wir streben nach Fairness, Interessenausgleich und einer auf Dauer angelegten, vertrauensvollen, intensiven Partnerschaft.
  • Unsere Leistungen, Honorare und Sachkosten sind transparent geregelt.
  • Unsere Berater verfügen über langjährige Personal- und Managementerfahrungen.

 

Dr. Holm Neubert, Dipl. Volkswirt:

  • Promotion im Bereich Organisationspsychologie (Managementdiagnostik: Berufliche Entscheidungsprozesse)
  • Seit 2003 Geschäftsführer der Dr. Neubert Managementberatung
  • Vorher langjährige Leitungsverantwortung für Inhouse Consulting, Personal und Organisation im Konzernverbund sowie in Mittelständischen Strukturen
  • Strategie- und Organisationsentwicklung im In- und Ausland mit breitem Spektrum an Changemanagement-Erfahrungen - von Aufbau- über Restrukturierungs- bis Schließungsprozessen
  • Business-Coach und Sparringspartner von Führungskräften, Entscheidungsträgern sowie Projektverantwortlichen mit besonderen Herausforderungen
  • Führungskräfte-Trainer, Moderator und Prozessbegleiter von Organisations- sowie Teamentwicklungsmaßnahmen
  • Newplacement-Berater und Karriere-Coach

Zertifiziert für Transferleistungen nach §§ 110, 111 SGB III
(Transferagentur, Transfergesellschaft)